原因5：配套多元产业不仅不给力反而成包袱
黑龙江省官员表示，与其他传统能源国企一样，龙煤集团在发展煤炭生产的同时，还配套形成了矿区铁路、机械加工、建筑建材、地质勘探、水电通信等多元产业。但是现在这些产业多数都是由于经营不善，难以对主业形成补充和拉动，甚至形成包袱。不像神华、中煤，煤炭形势不好的时候，其配套产业电力、煤化工、运输、机械制造等仍有一定利润。
原因6：改革重组困难重重
东北作为老工业基地，企业本就建在资源禀赋较差的地方，现在很难吸引社会资本来参与国企的兼并与重组，而且龙煤目前的形势有能力重组他的中国煤企不超过3家，但是没有企业愿意接收这个烂摊子。
那么在市场经济的今天他能破产么?
答案：不能，一位黑龙江本地学者认为，如今的龙煤集团已经“大到不能倒”，“它不仅关系到黑龙江的经济发展，数十万的职工队伍，也关系到全省的社会稳定。”
现在龙煤集团仅在职职工就有25万，这几乎相当于一个小型城市或中等县城的人口规模，像龙煤这样的国企明显已经尾大不掉，再加之承担了大量的社会职能，地方政府担心职工安置不好会影响社会稳定，因此就只能要求银行为企业继续“输血”，为其“续命”。对于龙煤这样的特大型国企，现在唯一的出路，就是借助供给侧改革的东风，在化解过剩产能的同时，以混合所有制改革为突破口，推动更深层次的改革。
为保证社会稳定，龙煤集团尽管已经危机重重，却依然不敢轻易让员工下岗。2015年9月，龙煤集团网站上挂出准备裁员10万的新闻不到一天就删除了，《国企管理》记者跟龙煤集团相关人员沟通时，对方表示，删除新闻的原因是下岗人数暂时不定，应该不会有10万那么多。龙煤集团后来统一的口径是：自2013年至2015年8月，已减少在册职工3万人。面对现有的19.5万名职工，龙煤准备通过2-3年时间，再组织化分流安置6万职工。
在“十三五”期间，黑龙江省拟分流安置人员6.2万人，其中，龙煤集团就有5万人。按照黑龙江省政府的安排部署，龙煤集团2016年将分流安置职工2.4万人、2017年是1.1万人、2018年是1.4万人、2019年至2020年是0.08万人。
怎么办?
1、政府救济等于饮鸩止渴
黑龙江省官员分析表示，尽管地方政府竭力扶持龙煤集团，但现在该集团已经陷入“黑洞”。2014年黑龙江省政府曾安排30亿元缓解龙煤集团的流动资金困难，但回头看也只是饮鸩止渴。今年全国“两会”期间，黑龙江省省长陆昊曾表示，黑龙江省政府每年的财力只有300亿元，但龙煤集团每年的工资就有100亿元，“如果真正出现资金链断裂，全部停产，先不说安全和稳定的问题，我们省级政府都没有财力来救龙煤”。
2、采矿权抵押、上市融资子虚乌有
黑龙江省政府重点针对龙煤集团的支持措施还有，加大财政支持力度，盘活土地资源，支持国企分离，引导金融机构通过定向并购贷款、延长贷款期限等方式支持煤矿主体企业(集团)化解过剩产能。支持龙煤集团等大型煤炭企业利用优良资产、优质资源相互担保，通过采矿权抵押、发行企业债券、公开上市融资等多种形式筹融资。在过去的八年间龙煤一直努力上市，煤炭黄金10年期间都没能成功，现在也只能是空谈!
3、银行不愿意买单
政府担保、甚至要求银行为这些僵尸企业续命，可是龙煤因为自身企业问题巨多，因此被多家机构连续下调资信等级，包括银行，显而易见，我认为银行不愿意为其买单!
龙煤接下来该怎么办?谈谈你的想法。