春暖花开的初春时节，是每一年LED照明行业中高端人才流动的高峰季。当"史上最难就业季"被人们挂在嘴边的同时，深圳LED行业却仍旧处在"最难招工季"。 LED人才"旱情"严重，不少LED名牌企业求贤若渴，撒"高薪"+"优福利"以谋得良才。
三、四月间，是一年LED照明行业中高端人才流动的高峰季，也是LED照明企业招揽人才的丰收季。在这个招聘的旺季，LED企业和求职者都在静候那个"有缘人"。 互联网时代，网络成为招聘的主流通道，为LED企业和求职者搭建"相识、相知、相助"的平台，OFweek"红娘"来咯！
充分发挥OFweek LED照明权威行业门户独特优势，面向OFweek 20万LED人才库，及通过各种新媒体推广渠道面向100万社会专业人士及各大高校相关专业毕业生在内的人群进行邀请。3月1日，由OFweek照明人才承办的"OFweek 2014春季LED照明行业大中型人才专题招聘会"正式启动（http://hr.ofweek.com/jobfair/led-2014.html 活动历时两个月，4月30日截止）。
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