注重保障员工利益 龙威石油完善机制谋双赢

添加时间：2013-01-07 14:13:24 来源：爱中国能源网

      龙威石油始终坚持落实科学发展观，坚持走可持续发展道路，贯彻落实党中央的十八大精神，依法履行企业与职工签订劳动合同，企业保证按劳分配、同工同酬，建立及完善龙威石油员工工资的正常增长机制，按时足额缴纳社会保险，始终将保障员工的权益作为企业发展的最高生命线。

　　龙威石油在注重保障企业员工基本权益的同时，也是不断为龙威石油员工提供更多的职业教育培训机会，为职工创造更多发展的机会与空间，切实履行“企业与员工双发展谋双赢”的双赢路线，加强职工代表大会制度建设，深化厂务全面公开，推进企业民主管理。

　　寒冬已至，龙威石油的领导高层，更是格外关心困难职工家庭特别是特别困难职工家庭如何温暖度过寒冬的问题。龙威石油领导切实为员工排忧解难，想员工之所想，急员工之所急，行事做事始终将员工的利益与龙威石油企业自身利益捆绑在一起，从根本上保障龙威石油企业员工和社会的稳定。龙威石油保障员工福利的行为，深受企业员工的爱戴与拥护。

　　龙威石油的领导班子，始终将企业的发展和维护职工的权益有机统一的结合起来，秉承着“企业与员工双发展谋双赢”的双赢发展路线，始终按照职工发展企业，依靠企业带动职工的前进路线，着力提高职工素质，进一增强职工的主人翁意识，推动龙威石油整体健康向上的发展态势。

　　龙威石油的集团工会，在做到保证企业职工合法权益的同时，也在积极探究在新形势下，企业职工代表大会如何工作的问题。职工工会在维护职工合法权益和推动企业发展的双赢线路，认真下足功夫，务求找到一条既能维护职工的利益，又能推进企业建设发展的路线方针，力求做到两手都要抓，两手都要硬，形成了“企业爱职工、职工爱企业”的良好氛围，努力构建和谐劳动关系。

　　同时，龙威石油格外注重劳模精神在企业中的作用，在众多的企业员工当中，龙威石油对那些格外吃苦耐劳，格外爱岗敬业，格外钻研上进的员工，进行精神跟物质上的双重奖励，以劳模的身份，走入到员工当中，以劳模伟大的劳动品格以及敬业奉献的精神，去感染和带动更多龙威石油的其他职工，形成“有个别促一般，让个别变一般”的良好发展循环。

　　龙威石油始终相信，龙威石油不论是过去现在还是将来，都会一如既往地秉承跟贯彻“企业与员工双发展谋双赢”的双赢路线。坚持落实科学发展观，坚持贯彻落实十八大精神，依法保证龙威石油企业职工的根本利益，切实做到让龙威石油的每一个员工，能够做一个骄傲的龙威人！